Gerente Regional - São Paulo
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
- Estamos à procura de um(a) Gerente Regional que será responsável por liderar iniciativas de vendas com montadoras de veículos leves, caminhões, ônibus, máquinas agrícolas e de construção. Suas atribuições incluem desenvolver a carteira de clientes, identificar novas oportunidades de negócios, apoiar a gestão da equipe e clientes aftermarket, garantindo o crescimento sustentável das receitas.
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades:
- Desenvolver e implementar estratégias de vendas específicas para o segmento de montadoras de veículos leves, caminhões e fabricantes de máquinas agrícolas;
- Gerenciar e fortalecer o relacionamento com clientes OEM no Brasil e no mundo, garantindo a satisfação e a fidelização dos mesmos;
- Identificar novas oportunidades de negócios e prospectar novos clientes dentro do mercado OEM;
- Ser protagonista e empreendedor na participação dos projetos de inovação da empresa;
- Ter capacidade em pensar “fora da caixa” e identificar oportunidades fora dos segmentos tradicionais da empresa;
- Negociar contratos e acordos comerciais com clientes OEM, assegurando termos favoráveis para a empresa;
- Trabalhar em conjunto com as equipes internas (Engenharia, Produto, Pós-Venda, Vendas IAM) para garantir que as necessidades dos clientes sejam atendidas);
- Monitorar as tendências de mercado e a concorrência, ajustando as estratégias conforme necessário;
- Acompanhar e analisar as métricas de desempenho de vendas, elaborando relatórios e previsões de vendas;
- Participar de feiras, eventos e reuniões com clientes, representando a empresa de forma profissional;
- Administrar o escritório de São Paulo, incluindo a gestão do orçamento e contatos. Quando necessário e aplicável apoiar a equipe de vendas da região e distribuidoras, seguindo as demandas e diretrizes da matriz.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Formação superior em Administração, Engenharia, Marketing ou áreas correlatas;
- Inglês avançado/fluente;
- Experiência comprovada em vendas OEM, preferencialmente no setor automotivo ou de máquinas agrícolas;
- Conhecimento sólido sobre o mercado de veículos leves, montadoras de caminhões e/ou fabricantes de máquinas agrícolas;
- Facilidade em trabalhar com soluções inovadoras junto a equipes multifuncionais;
- Habilidade excepcional em negociação e gestão de relacionamentos;
- Capacidade de trabalhar de forma autônoma e orientada para resultados;
- Disponibilidade para viagens frequentes.
Informações adicionais
- Horário Flexível;
- Participação anual dos resultados;
- Previdência Privada;
- Plano de saúde Nacional (extensivo para dependentes);
- Reembolso de 50% dos Medicamentos (extensivo para dependentes);
- Auxílio creche para filhos até 5 anos;
- Seguro de Vida;
- Vale Alimentação;
- Incentivo aos Estudos;
- Seguro de vida opcional;
- E muito mais!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Inglês
- Etapa 3: Entrevista com RH e Gestão da área.
- Etapa 4: Carta Proposta ZEN S.A.
- Etapa 5: Contratação
Pessoas nos inspiram, transformam e impulsionam!
A ZEN S.A. é uma Indústria automotiva sediada em Brusque (SC), a maior fabricante independente de impulsores de partida do mundo e importante fornecedora de peças para o mercado original e de reposição.
São as pessoas que nos impulsionam, para que possamos impulsionar milhões de automóveis ao redor do mundo! Somos um time diverso e valorizamos a colaboração, cuidamos um do outro e prezamos por segurança. Trabalhamos juntos para entregar produtos de qualidade e buscamos a melhoria contínua em tudo o que fazemos.
Os nossos processos seletivos são realizados através da Gupy, plataforma que assegura a privacidade e proteção de seus dados pessoais, de acordo às exigências da Lei Geral de Proteção de Dados (Lei Federal 13.709/2018).
Quer fazer parte do #TIMEZEN? Nos envie seu currículo!
Algumas de nossas conquistas
- Certificados desde 2020 como um Excelente Lugar para Trabalhar pelo Great Place to Work (GPTW).
- Entre as 150 Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil de acordo com o Guia da Revista Você S/A em 2016, 2017, 2018 e 2019.
- Prêmio Ser Humano, melhores práticas de gestão de pessoas, em 2015, 2016, 2018 e 2020.
- Prêmio Kaizen Lean, por projetos referências na aplicação da metodologia Lean, em 2018, 2019 e 2020, além de conquistar o segundo lugar na edição global do Prêmio em 2019.
- Prêmio Santa Catarina pela Educação em 2014, 2016 e 2018.
- Troféu Onda Verde, reconhecimento por projetos de sustentabilidade, em 2015, 2017 e 2018.
Saiba mais sobre nós